評価項目の設定

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1 year ago 更新

【管理者向け】

人事評価を行う際の項目を設定します。

  1. 勤怠ー人事評価をクリックします。


  2. ページ上部評価項目設定をクリックします。
    (評価項目が未設定の場合は、設定されていませんとメッセージが表示されます。)


  3. 評価項目を設定し、ページ下部の更新をクリックします。


初期設定では、全項目評価しない設定になっています。

社内での評価体制に応じて設定を行ってください。

評価項目を設定後は、勤務実績に基づいて自動的に評価がなされます。


評価項目の設定については以上です。

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