【管理者向け】
既に登録済の労働条件をコピーして新規の労働条件を登録することができます。
設定内容はほぼ同じで一部だけ異なる労働条件を新規で登録したいような場合にお使いください。
- 設定ー労働条件をクリックします。

- コピー元にしたい労働条件の名称をクリックします。

- 画面上部の▼をクリックし、+コピーして新規労働条件を作成をクリックします。

- 元の労働条件設定内容がコピーされた登録画面が表示されます。
支給日グループ、事業所、名称、開始年月度を指定します。(開始年月度は現在から前後2か月の範囲で指定できます。)
その他の労働条件の設定項目で変更が必要な箇所があれば変更します。

- 画面下部の登録をクリックします。

- 労働条件のコピー登録完了です。

労働条件のコピーは以上です。